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延安某电梯服务商面向社会录用定向上岗委培生

来源:延安人才网微信公众号|发布时间:2019-12-11|浏览次数:

延安某电梯服务商为了保证公司生产的正常运营,为公司的后期发展储备人力资源,同时也解决部分社会人员的就业问题,面向社会录用定向上岗委培生:

电梯安装维保工程师:45名(限男性)

要求:年龄35岁以下18周岁以上,能吃苦耐劳,有责任心、服从公司安排,良好的沟通表达能力和团队合作精神。

待遇:底薪(大专及以下2200元,本科及以上3000元)+绩效(1000--3000元)+全勤200元+工龄工资+年终奖+住宿+社保

具体如下:

1、培训周期:1-3个月;就业区域:延安市宝塔区范围内。

2、培训费用6000元,培训期间所有产生的费用由公司承担,公司另外给予每人1000元的生活补助

3、公司提供免费住宿和寝具:配备员工餐,方便就餐

4、试用期为3个月,试用期间只发放底薪,试用期通过后签订正式劳动合同,缴纳三险:养老保险、医疗保险、失业保险

5、以后员工每增加1年工龄,根据具体情况,工龄工资增加100-300元不等;工作满两年后缴纳五险一金

6、员工生日福利

培训内容:

电梯的制造原理、内部构造、安装操作步骤、维修检测以及保养具体事项、安全操作规范、注意事项等

培训流程:

1、根据“走出去、请进来”原则:请电梯生产厂家到公司来培训,公司安排员工到厂家培训学习

2、实地培训:公司拥有专业的电梯培训车间,安排厂家人员或者行业资深专家来公司培训

3、培训地点:苏州

4、以老带新制度

5、安排公司内业务精湛员工定期培训

联系电话:

座  机:0911-2162427

郑老师:18809116772(先生)

柳老师:18691131060(女士)

邮  箱:806647359@qq.com

面试地址:

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